
Les statistiques ethniques sont utiles pour mesurer les discriminations mais surtout pour entraîner une prise de conscience. Entretien avec Patrick Simon, démographe à l’Ined et rapporteur du comité de mesure et d’évaluation des discriminations et de la diversité (Comedd)...
... On ne change pas les structures d’inégalité d’une société en disant que c’est mal d’avoir des préjugés. Même s’il est important de tenir un discours éducatif sur l’inanité des stéréotypes et préjugés, il ne faut pas se bercer d’illusions : la plupart des décisions discriminatoires sont prises par des personnes persuadées d’être antiracistes et de ne pas avoir de préjugés.
Dès que les acteurs commencent à mesurer les conséquences de leurs décisions, ils se trouvent face à leurs préjugés et peuvent revenir sur les processus en cause. L’enjeu n’est pas tant le chiffre final que de produire une réflexion en continu sur les procédures ...